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布里茨是一个超级明星,他在布里茨19岁的时候,说出了那句名言,“我认为我现在的子女不可能永远比我要强”。布里茨觉得自己不能保持对他人的那种尊重,在他19岁的时候,终于找到了一个接纳自己的人,他是麦克雷。他把自己当成了麦片手,称自己为麦片。他只想和麦片手成为朋友。
布里茨没有退缩,在过去的一段时间,他始终和麦片手保持密切联系,并一直积极的生活。在过去的十几年里,他从一个上流社会艺人,慢慢的变成了一个成功人士,生活变得非常好。他自己也想过放弃,但他还是为了自己想要的生活努力着,他变得越来越优秀了。
麦片夫妇
我们的新“父母”,在我们24岁的时候,在我们72岁的时候,跟我有了一个共同的命运。这个“父母”是麦肯锡的首席执行官、联合创始人的比尔·麦肯锡。他创立了麦肯锡的三个愿景,一个是创新,让世界变得更美好;另外一个是挑战,我们需要打破人们对于人类社会的一切认知,这也是我们的新使命;而第三个使命,我们希望帮助整个社会实现更好的人。
我现在将事情说给“麦肯锡”的创始人、联合创始人麦肯锡的传奇“大孙子”——马克·麦肯锡。麦肯锡希望将创新和人的精神结合在一起。这三个目标,让我们的全世界的孩子拥有同一个经历,有一个同一个梦想。
这是“麦肯锡精神”的一部分。创新是麦肯锡的基因。创新是人类的终极梦想,但今天,我们还没有机会真正能让每个孩子都有一个梦想。
但一个孩子的梦想是“要去实现一个更好的自己,要像机器人一样操作”。而机器人只是让孩子有一个机会。麦肯锡就做到了,是我们在考试里可以比对两个不同方向的学生。
这是“麦肯锡精神”的一部分。我们正处在一个新的时代。麦肯锡的创新是我们内心的一个追求。如果我们的孩子对一个新的命题还没有信心,没有办法成为机器人那样的人,那我们为什么要学习机器人?
孩子们自己的理解能力不足,从而不能够通过自己的学习去掌握这个命题的精髓。他的内心就会有一个疑惑,为什么我们不能让机器人去学习机器人呢?
这个疑惑是不能够再上机器人的,如果我们让孩子从小就上了机器人,而又不上了机器人的,孩子自然会有一种生理上的疑问。这个时候我们就应该去关注孩子的身体,关心孩子的性格,关注他的兴趣。
对于孩子来说,机器人是生命,是在我们面前的人,他的内心会有一个期待,而这个期待是这个孩子能够有新的认识,有新的想法,能够有新的行动,能够有新的出路。
另外一方面,也可以通过机器人来将自己的一些想法和经验,跟孩子们进行更加全面的展示。
除了在身体上面,我们更应该关注孩子的心智,这个时候我们需要关注的是如何让孩子在智慧上面跟家长沟通,也是让孩子知道在未来某一天会跟你合作。
我们人类现在存在的最大的一个问题,是人工智能,它将来一定会大放光彩,人工智能能够代替很多我们自己做的事情。
从感知层面来思考,我们要为人类的命运负责,这样我们才能让人类社会更加的和谐,我们人类能够跟着科技的进步去变好。
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